Mały ZUS plus od 2026 roku – nowe zasady i praktyczne skutki dla przedsiębiorców

Od 1 stycznia 2026 roku wchodzą w życie istotne zmiany w uldze Mały ZUS plus, z której korzystają przedsiębiorcy o niższych dochodach. Choć sama ulga nie jest nowa, zmieniają się zasady liczenia okresów jej wykorzystania, co w praktyce daje wielu osobom nową szansę na kolejne miesiące niższych składek ZUS.

Zmiany zostały oficjalnie ogłoszone przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych i mają zastosowanie niezależnie od tego, czy przedsiębiorca korzystał z Małego ZUS plus wcześniej, korzysta obecnie, czy dopiero planuje skorzystać z tej ulgi.

Na czym polega Mały ZUS plus – krótkie przypomnienie

Mały ZUS plus to ulga, która pozwala przedsiębiorcom opłacać niższe składki na ubezpieczenia społeczne, obliczane na podstawie dochodu z działalności, a nie ryczałtowej, pełnej podstawy.

Ulga ta:

• nie dotyczy składki zdrowotnej,
• jest dostępna po spełnieniu określonych warunków (m.in. limit przychodów),
• pozwala znacząco obniżyć miesięczne obciążenia ZUS, szczególnie w małych firmach usługowych.

Co dokładnie zmienia się od 2026 roku

Najważniejsza zmiana dotyczy sposobu liczenia limitów czasowych ulgi.

Od 2026 roku przedsiębiorca może:

• korzystać z Małego ZUS plus przez 36 miesięcy,
• w ramach każdego 60-miesięcznego okresu prowadzenia działalności gospodarczej.

Kluczowe jest to, że:

• każdy miesiąc, w którym działalność była prowadzona choćby jeden dzień, liczy się jako pełny miesiąc,
• każdy miesiąc korzystania z ulgi liczy się jako pełny miesiąc,
• po zakończeniu jednego 60-miesięcznego okresu zaczyna się kolejny nowy okres, w którym znów przysługuje do 36 miesięcy ulgi.

Najważniejsze: „reset” zasad od 2026 roku

Bardzo istotna informacja dla przedsiębiorców brzmi:

Od stycznia 2026 roku możesz skorzystać z 36 miesięcy Małego ZUS plus na nowych zasadach, niezależnie od tego, czy korzystałeś z tej ulgi przed 2026 rokiem, czy nie.

Oznacza to w praktyce, że:

• wcześniejsze wykorzystanie ulgi nie zamyka drogi do kolejnych miesięcy,
• liczenie okresów odbywa się od nowa według nowych reguł,
• wielu przedsiębiorców, którzy „skończyli Mały ZUS plus”, może ponownie z niego skorzystać.

Co się nie zmienia

Zmiany dotyczą wyłącznie okresów korzystania z ulgi. Pozostałe warunki pozostają bez zmian, w tym m.in.:

• limity przychodów,
• zasady ustalania podstawy składek,
• obowiązek zgłoszenia się z odpowiednim kodem ubezpieczenia (05 90 lub 05 92).

To ważne, bo oznacza, że nie każdy przedsiębiorca automatycznie zyska prawo do ulgi – nadal trzeba spełnić ustawowe kryteria.

Dodatkowe 12 miesięcy ulgi – kto może skorzystać

Część przedsiębiorców ma prawo do dodatkowych 12 miesięcy Małego ZUS plus, jeśli:

• prowadzili działalność w 2023 roku,
• korzystali wówczas z tej ulgi,
• nie wykorzystali całego dodatkowego limitu do końca 2025 roku.

Niewykorzystane miesiące:

• nie przepadają,
• mogą zostać wykorzystane po 2025 roku,
• ale dopiero po wykorzystaniu podstawowego limitu 36 miesięcy.

To rozwiązanie wymaga jednak bardzo precyzyjnego pilnowania terminów i limitów.

Rezygnacja z Małego ZUS plus – istotne ryzyko

Z ulgi można zrezygnować w dowolnym momencie, ale trzeba uważać na formalności.

Jeżeli:

• nie zgłosisz się w terminie,
• zgłosisz się z niewłaściwym kodem,
• spóźnisz się z dokumentami,

ZUS uzna, że zrezygnowałeś z ulgi na cały dany rok, nawet jeśli spełniasz wszystkie warunki.

To jeden z najczęstszych i najbardziej kosztownych błędów przedsiębiorców.

Co to oznacza w praktyce dla przedsiębiorc

Zmiany od 2026 roku są korzystne, ale:

• wymagają świadomego planowania,
• dokładnego liczenia miesięcy,
• pilnowania terminów zgłoszeń i dokumentów.

Dla wielu firm Mały ZUS plus może oznaczać:

• realne oszczędności rzędu kilkuset złotych miesięcznie,
• większą płynność finansową,
• łatwiejsze przetrwanie słabszych okresów.

Podsumowanie

Mały ZUS plus od 2026 roku działa na nowych, bardziej elastycznych zasadach, które dają przedsiębiorcom realną szansę na dłuższe korzystanie z niższych składek ZUS. Kluczowe znaczenie ma nowe podejście do 36-miesięcznego limitu w ramach 60-miesięcznych okresów prowadzenia działalności.

Jednocześnie ulga ta wymaga dużej ostrożności formalnej – błędy w zgłoszeniach lub terminach mogą skutkować utratą prawa do preferencji nawet na cały rok. Dlatego przed podjęciem decyzji warto dokładnie przeanalizować swoją sytuację lub skonsultować ją z doświadczonym biurem rachunkowym.